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2021湖南省省直機關選調和遴選公務員123人公告

來源:紅星網   發布時間:2021-09-11 16:51:00

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為促進黨政機關與國有企事業單位人員交流,建立健全來自基層的公務員培養選拔機制,加強省級機關公務員隊伍建設,根據公務員法及《湖南省公務員調任實施辦法》《湖南省公務員公開遴選實施辦法(試行)》等有關規定,省委組織部決定開展2021年省直機關(含參照公務員法管理機關、單位,下同)公開選調和公開遴選公務員(含參照公務員法管理人員,下同)工作。現將有關事項公告如下:

一、職位與計劃

公開選調職位包括副處長職務職位(2名)和四級調研員職級職位(8名)。

公開遴選職位包括一級主任科員及以下職級職位。公開遴選職位分為兩類,一類面向符合條件的公務員(104名),另一類面向符合條件的選調生(9名)。

具體職位和資格條件詳見《2021年湖南省省直機關公開選調、遴選公務員職位表》(附件1、附件2)。

二、報名范圍與條件

(一)公開選調

1.報名范圍:

省內國有企業、高等院校和科研院所以及其他不參照公務員法管理的事業單位中從事公務的人員。

中央在湘企事業單位中從事公務的人員。

湖南警察學院公開選調職位,面向全國范圍內國有企業、高等院校和科研院所以及其他不參照公務員法管理的事業單位中從事公務的人員。

2.報名人員除應當具備公務員法、黨政領導干部選拔任用工作條例和公務員調任規定要求的資格條件外,還應當具備以下條件:

(1)具有下列工作經歷和任職資歷:

現任省管企業內設機構負責人或子(分)公司領導班子成員及相當職務層次人員;現任省國資委黨委管理企業、市州管企業領導班子成員;中央企業中比照省或市州管企業相當職務層次人員。以及在上述國有企業工作,擔任副高級專業技術職務2年以上或已擔任正高級專業技術職務的人員。

事業單位管理崗位工作人員,須在五級、六級職員崗位;事業單位專業技術崗位工作人員,須在副高級崗位2年以上或正高級崗位。

(2)具有公開選調職位要求的相關工作經歷,且在現單位工作1年以上,新提拔領導職務的應在現職崗位任滿1年以上。

(3)年齡一般在40周歲以下(1980年9月13日以后出生)。

(4)具有大學本科及以上文化程度。

(5)具備公務員法及其配套法規規定的晉升至公開選調職務職級累計所需的最低工作年限。

(6)具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

(7)符合公開選調職位要求的其他資格條件。

(8)法律法規規定的其他條件。

工作經歷年限、任職資歷年限的計算時間截至2021年9月,現任職務以報名時的任職為準。

3.具有下列情形之一的,不得參加公開選調:

(1)因犯罪受過刑事處罰的。

(2)被開除中國共產黨黨籍的。

(3)被開除公職的。

(4)被依法列為失信聯合懲戒對象的。

(5)涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。

(6)受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

(7)正在接受審計機關審計的。

(8)法律法規規定的其他情形。

(二)公開遴選

1.報名范圍:

全省市級及以下機關中已進行公務員登記且在編在崗的公務員。其中,專門面向選調生公開遴選的職位,面向全省在鄉鎮工作2年以上的選調生。

中央機關、省直機關設在市州及以下單位(包括垂直管理單位、派出單位等)中符合上述范圍的人員,也可報名。

2.報名人員應當具備下列資格條件:

(1)具有良好的政治素質、專業素養,品行端正,實績突出,群眾公認。

(2)具有2年以上基層工作經歷和2年以上公務員工作經歷,且在現單位工作1年以上。

上述基層工作經歷是指在縣市區及鄉鎮(街道)黨政機關,行政村(城市社區)以及企業、事業單位(中央、省直屬事業單位,省級以上部門所屬事業單位,中央企業總部機關及其省級管理機構、省管企業總部機關,不在此列)工作的經歷。軍隊轉業干部在軍隊團和相當于團及以下單位工作的經歷,可視為基層工作經歷。

(3)年度考核均為稱職及以上等次。

(4)具有大學本科及以上文化程度。

(5)擔任正科級及以下領導職務,或一級主任科員及以下相當職級層次。

(6)年齡一般在35周歲以下(1985年9月13日以后出生)。

(7)具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

(8)具有職位要求的其他資格條件。

(9)法律法規規定的其他條件。

工作經歷年限的計算時間截至2021年9月,現任職務職級以報名時的任職為準。

3.具有下列情形之一的,不得參加公開遴選:

(1)被開除中國共產黨黨籍的。

(2)被依法列為失信聯合懲戒對象的。

(3)涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。

(4)受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

(5)進入公務員隊伍或現單位時有服務期限規定,未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的。

(6)尚在新錄用公務員試用期、任職試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的。

(7)法律法規規定的其他情形。

(責任編輯:徐占宇)

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